本文目录导读:
随着我国家具行业的快速发展,东莞作为家具产业的重镇,家具厂对木工人才的需求日益增长,为了满足生产需求,各大东莞家具厂纷纷启动木工招聘计划,为广大求职者提供了众多优质的工作机会,本文将详细介绍东莞家具厂木工招聘的相关信息,帮助有意向的求职者了解行业动态,顺利找到心仪的工作。
行业背景
近年来,我国家具行业保持了稳健的增长态势,据《中国家具行业白皮书》数据显示,2019年我国家具行业产值达到1.5万亿元,同比增长7.2%,东莞作为我国家具产业的集聚地,家具厂数量众多,对木工人才的需求旺盛。
招聘职位及要求
1、招聘职位:木工、木工组长、木工师傅
2、要求:
(1)年龄在18-45周岁,身体健康,具备良好的职业道德;
(2)具有1年以上木工工作经验,熟悉各类木工机械设备的使用;
(3)熟练掌握木工工艺,能独立完成家具产品的生产;
(4)具备一定的团队协作能力和沟通能力。
薪资待遇
1、底薪:根据工作经验和技能水平,底薪一般在3000-8000元/月;
2、绩效奖金:根据个人绩效,年终奖可达数万元;
3、住宿补贴:提供员工宿舍,住宿费用全免;
4、五险一金:依法为员工缴纳五险一金;
5、带薪休假:按照国家规定享受法定节假日、年假等福利。
招聘流程
1、报名:有意向的求职者可通过以下方式报名:
(1)拨打招聘热线;
(2)前往家具厂人事部门;
(3)关注家具厂官方微信公众号,在线报名;
2、面试:报名成功后,安排面试,面试合格者进入下一环节;
3、录用:面试合格者签订劳动合同,正式成为家具厂的一员。
职业发展
1、培训:家具厂为员工提供专业培训,帮助员工提升技能;
2、晋升:表现优秀的员工有机会晋升为组长、师傅等岗位;
3、发展:家具厂注重人才培养,为员工提供良好的发展平台。
东莞家具厂木工招聘火热进行中,为广大求职者提供了丰富的就业机会,如果您具备相关技能,欢迎加入我们,共同创造美好的未来!您将享受到优厚的薪资待遇、完善的福利体系以及广阔的职业发展空间,赶快行动起来,加入我们,共创辉煌!
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